Co to jest kultura organizacyjna i dlaczego warto o nią zadbać?
Ouchi i Wilkins, którzy zajmowali się tematem kultury organizacyjnej napisali w swojej pracy, że współczesne badania w tym dziale polegają na ożywianiu bogactwa i witalności ludzi żyjących i pracujących razem i dlatego czytanie o kulturze organizacyjnej jest bardzo przyjemne. Nie tylko czytanie o tym temacie jest przyjemne, a samo dbanie o kulturę organizacyjną jest zajęciem […]
